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⚖️ Arbeitsrecht · Bald verfügbar

Arbeitsrecht für Pflegende

Rechtliche Erstberatung bei Konflikten, Überstunden, Kündigung oder Fragen zum Arbeitsvertrag — von Fachanwält:innen, die TVöD, AVR und die Pflegebranche kennen.

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Wir suchen den richtigen Partner

Aktuell suchen wir nach Fachanwält:innen für Arbeitsrecht, die die Besonderheiten der Pflegebranche kennen — TVöD, AVR Caritas/Diakonie, Schichtsysteme, Eingruppierung. Trag dich ein, wir informieren dich, sobald es losgeht.

Womit das Angebot dir helfen wird

Die häufigsten Anliegen, bei denen Pflegekräfte rechtliche Unterstützung brauchen.

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Arbeitsvertrag

Klauseln prüfen, Befristungen, Probezeit, Kündigungsfristen — bevor du unterschreibst.

Überstunden & Dienste

Einspringen aus dem Frei, unbezahlte Mehrarbeit, Bereitschaftsdienste, Pausenregelung.

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Kündigung & Abmahnung

Was tun bei Abmahnung? Kündigung prüfen lassen, Kündigungsschutzklage einreichen.

😤

Mobbing & Konflikte

Dokumentation aufbauen, rechtliche Schritte einleiten, Mediation als Alternative.

🤰

Mutterschutz & Elternzeit

Rechte und Pflichten, Kündigungsschutz, Rückkehr in den Job, Teilzeit-Anspruch.

💶

Gehalt & Zulagen

Nacht-/Sonn-/Feiertagszuschläge, Eingruppierung TVöD/AVR, Stufenaufstieg.

So soll das Angebot aussehen

🎯

Pflege-Spezialisierung

Anwält:innen, die TVöD, AVR und Pflege-Arbeitsrecht beherrschen — keine Generalist:innen.

💰

Transparente Preise

Feste Preise für Erstberatung, keine versteckten Kosten, klare Konditionen.

🏠

Online oder Telefon

Beratung von zu Hause, ideal bei Schichtdienst — kein extra Anfahrtsweg.

Schnelle Termine

Erstberatung innerhalb weniger Tage, bei Eilfällen auch kurzfristig.

Du bist Fachanwalt für Arbeitsrecht?

Du kennst dich mit der Pflegebranche aus und möchtest Partner werden? Lass uns reden — wir suchen aktuell genau dich.

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